Tarifas corporativas em hotel: como negociar e reduzir custos

As viagens a negócios impactam significativamente o orçamento das organizações, com a hospedagem representando grande parte desses gastos. 

Para gestores, a tarifa corporativa é a ferramenta ideal para unir previsibilidade financeira ao conforto dos colaboradores. 

Este guia explora como negociar as melhores condições e simplificar todo o processo de reserva. Continue a leitura!

O que é uma tarifa corporativa e por que ela é vital?

A tarifa corporativa é um valor diferenciado, negociado diretamente entre uma empresa e um estabelecimento hoteleiro.

Diferente das tarifas públicas, encontradas em sites de reserva comuns, esses valores são fixos ou possuem descontos escalonáveis.

Ela é vital porque permite que a empresa mantenha o controle do orçamento, independentemente da sazonalidade do mercado.

Além do preço reduzido, essas tarifas costumam incluir benefícios como café da manhã, Wi-Fi e cancelamento flexível.

Para o colaborador, isso significa uma experiência de viagem mais fluida e sem burocracias excessivas no check-in.

Para a empresa, significa uma economia que pode chegar a 30% em comparação com as reservas convencionais de balcão.

Passo 1: Analise o volume e o histórico de hospedagens

Antes de iniciar qualquer conversa com um hotel, você precisa conhecer profundamente os números da sua operação.

Levante quantos pernoites (room nights) sua empresa gerou no último ano e quais cidades foram mais visitadas.

Ter esses dados em mãos confere autoridade e poder de barganha durante a mesa de negociação com os fornecedores.

Os hotéis priorizam parcerias com empresas que garantem uma demanda recorrente, mesmo que o volume individual seja moderado.

Se você possui filiais ou clientes fixos em determinadas regiões, foque seus esforços de negociação nessas localidades específicas.

A clareza sobre o seu histórico evita que você aceite propostas que não condizem com a realidade do seu fluxo.

Passo 2: Defina o perfil de hospedagem ideal

Nem sempre o hotel mais barato é o que oferece o melhor custo-benefício para a sua gestão de pessoas.

É fundamental entender o que seus colaboradores precisam para desempenhar um bom trabalho durante o deslocamento corporativo.

Fatores como proximidade do local de trabalho, qualidade da conexão de internet e segurança do bairro são cruciais.

Ao negociar uma tarifa corporativa, verifique se o hotel atende aos padrões de “duty of care” da sua companhia.

Considere também se a política de viagens da empresa permite hotéis de categoria luxo ou se o foco é econômico.

Padronizar o perfil de hospedagem facilita a criação de acordos em rede, ganhando escala em diferentes cidades ou países.

Passo 3: Identifique os hotéis parceiros em potencial

Com o volume definido e o perfil traçado, comece a mapear os estabelecimentos que se alinham à sua estratégia.

Não se limite apenas às grandes redes internacionais, pois hotéis independentes e regionais costumam ser mais flexíveis na negociação.

Considere a localização estratégica: um hotel próximo ao escritório pode economizar valores consideráveis em transporte terrestre e tempo.

Crie uma lista curta de fornecedores que já recebem seus funcionários com frequência, pois o relacionamento prévio ajuda muito.

O objetivo aqui é criar uma competição saudável entre os hotéis, buscando quem oferece o melhor pacote de vantagens.

Lembre-se que a disponibilidade de quartos em períodos de grandes eventos na cidade também deve entrar na pauta.

Passo 4: A arte da negociação direta

Ao entrar em contato com o departamento comercial do hotel, apresente sua empresa de forma profissional e estruturada.

Mostre o potencial de crescimento da sua demanda e como a parceria pode ser duradoura e benéfica para ambos.

Não foque apenas no valor da diária; negocie “amenities” que reduziriam os custos extras de reembolso de despesas.

Solicite, por exemplo, a inclusão de late check-out ou upgrade de categoria de quarto sem custos adicionais para os viajantes.

Questione sobre as políticas de cancelamento, pois a flexibilidade é essencial no mundo corporativo, onde agendas mudam rapidamente.

Sempre peça uma proposta por escrito que detalhe a validade da tarifa e as condições para períodos de alta demanda.

Os desafios da negociação manual

Embora a negociação direta pareça vantajosa, ela consome um tempo precioso das equipes de RH e compras.

Manter contratos individuais com dezenas de hotéis exige uma gestão administrativa complexa e suscetível a erros humanos.

É necessário monitorar constantemente se o hotel está aplicando a tarifa acordada no momento da reserva feita pelo funcionário.

Além disso, contratos estáticos podem se tornar obsoletos se o mercado sofrer quedas de preços bruscas ou mudanças econômicas.

O trabalho de conferência de faturas e conciliação bancária de diversos fornecedores pode sobrecarregar seu departamento financeiro.

Muitas empresas acabam perdendo dinheiro por não conseguirem auditar todas as reservas e garantir que o acordo está sendo cumprido.

Como a tecnologia resolve o gargalo das tarifas

A transformação digital trouxe plataformas que automatizam todo esse processo de ponta a ponta para o gestor.

Em vez de negociar um a um, sua empresa pode acessar inventários globais que já possuem acordos pré-estabelecidos.

Essas ferramentas centralizam a gestão e oferecem visibilidade total sobre quem está viajando e quanto está sendo gasto.

A tecnologia permite que a política de viagens seja aplicada automaticamente no ato da reserva, impedindo gastos fora do padrão.

Com poucos cliques, é possível comparar a tarifa corporativa negociada com os preços de mercado em tempo real.

Isso garante que você sempre esteja pagando o valor mais justo, sem precisar de planilhas infinitas e ligações cansativas.

Onfly: Tarifas pré-negociadas e economia imediata

A Onfly entende que o tempo da sua equipe deve ser focado em pessoas e estratégia, não em burocracia de hotéis.

Por isso, nossa plataforma já nasce com milhares de tarifas pré-negociadas com as principais redes e hotéis independentes do Brasil.

Ao utilizar nossa solução, sua empresa ganha o poder de compra de uma gigante, independentemente do seu tamanho atual.

Eliminamos a necessidade de você passar horas ao telefone tentando convencer gerentes comerciais a concederem descontos.

Nossa curadoria garante que os hotéis listados atendam aos requisitos de qualidade e segurança que sua empresa exige.

Você acessa preços competitivos desde o primeiro dia de uso, sem precisar de um histórico volumoso de hospedagens prévias.

Benefícios de centralizar com a Onfly

Além da economia financeira direta, a centralização traz uma eficiência operacional sem precedentes para o seu negócio.

O faturamento é consolidado, o que significa que sua empresa recebe apenas uma fatura para todas as hospedagens do mês.

Isso reduz drasticamente a carga de trabalho do setor financeiro e facilita o fechamento de contas e auditorias internas.

Nossos relatórios em tempo real permitem que você identifique oportunidades de economia e ajuste sua política de viagens instantaneamente.

O suporte especializado da Onfly cuida de qualquer eventualidade, garantindo que seu colaborador nunca fique desamparado em uma viagem.

Dessa forma, a tarifa corporativa deixa de ser um problema administrativo e se torna uma vantagem competitiva real.

Dicas extras para otimizar sua gestão de hospedagem

Mesmo com as melhores tarifas, incentive seus colaboradores a reservarem com antecedência mínima de sete a quatorze dias.

Quanto mais cedo a reserva é feita, maior a probabilidade de encontrar disponibilidade nas categorias mais econômicas de quarto.

Eduque sua equipe sobre a importância de utilizar a plataforma oficial da empresa para garantir o rastreio e a segurança.

Evite reembolsos manuais, que são caros para processar e dificultam o controle real dos custos de viagem da companhia.

Revise sua política de viagens semestralmente para garantir que ela ainda faz sentido diante do crescimento da empresa.

Utilize os dados gerados pela plataforma para tomar decisões baseadas em evidências, não em suposições ou hábitos antigos.

A estratégia por trás das tarifas corporativas 

Negociar tarifas corporativas é um passo fundamental para qualquer empresa que busca profissionalizar sua gestão de viagens.

Saber analisar seu volume e dialogar com hotéis pode trazer reduções significativas nos custos operacionais mensais. No entanto, delegar esse trabalho para uma tecnologia inteligente como a Onfly é o caminho mais curto para a eficiência.

Com tarifas já negociadas e processos automatizados, você libera seu time para o que realmente importa: o sucesso do negócio.

Não deixe que a complexidade das reservas de hotel freie o crescimento e a mobilidade da sua organização no mercado.

Conheça as soluções da Onfly e descubra como simplificar sua gestão de viagens hoje mesmo. Agende uma demonstração gratuita!

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Stephani Lima
Stephani Lima