Sua empresa manda o colaborador viajar a trabalho.
E o que ele ganha com isso?
Programas de viagem mal estruturados geram até 14% de turnover. Com Onfly, a viagem vira benefício: app simples, suporte 24h e cashback OnHappy pras férias — sem custo extra pra empresa.
Colaborador em viagem
cuidado pelo RH
Mais de 3.500 empresas confiam na Onfly para gerenciar viagens corporativas
A viagem é ferramenta de trabalho. Mas também é experiência do colaborador.
Absenteísmo e turnover de quem viaja muito
Dados do LACTE mostram absenteísmo de 8% e turnover de 14% em programas de viagem mal estruturados. Quem viaja bastante sente mais.
Colaborador que resolve imprevisto sozinho
Voo cancelado, hotel errado, carro sem reserva. Quando não tem suporte, o colaborador gasta energia e chega esgotado ao destino.
Viagem como obrigação, não como diferencial
A empresa usa a viagem como ferramenta de trabalho mas não trata ela como parte da experiência do colaborador. O resultado é ressentimento.
Cuidar de quem viaja não é custo. É estratégia de retenção.
A Onfly estrutura a viagem para que o colaborador chegue pronto para entregar.
App simples, política clara, suporte real e cashback por conta da Onfly — sem custo extra pra empresa.
App que funciona sem treinamento
O colaborador reserva, registra despesa e acompanha reembolso pelo celular. Sem burocracia, sem ligação para o financeiro.
Suporte 24h para o viajante
Quando algo dá errado na viagem, tem alguém disponível para resolver. O colaborador não está sozinho às 22h num aeroporto.
OnHappy: cashback para as férias
Cada viagem corporativa gera cashback que o colaborador usa em viagem pessoal. Benefício real, sem custo adicional para a empresa.
O que a Onfly entrega para o RH
Cinco capacidades que transformam a viagem corporativa em benefício — sem criar trabalho extra para o RH.
App intuitivo de viagem corporativa
Reserve passagem, hotel e carro pelo celular. Dentro da política da empresa, sem precisar perguntar para ninguém.
Cartão corporativo sem burocracia
Sem adiantamento, sem reembolso manual. O cartão cobre tudo direto na conta da empresa. E não passa onde a empresa não permite.
Reembolso previsível
Quando houver despesa fora do cartão, o prazo de reembolso é fixo e você pode acompanhar no app.
Cashback para usar nas férias — por conta da Onfly
Respeitando a política de viagens configurada pela sua empresa, a Onfly paga uma parte do valor em cashback na plataforma da OnHappy. É a Onfly quem banca — a empresa não paga nada a mais por isso.
Suporte 24h para o viajante
Nosso time está sempre disponível quando você está em viagem, e eles sabem exatamente como te ajudar.
O impacto quando RH e viagens trabalham juntos
“Tenho uma analista que antes perdia muito tempo atendendo usuários internamente porque tínhamos dificuldade de entrar em contato com a agência. Hoje a Onfly é muito mais ágil e não temos mais esse tipo de trabalho internamente.”
“Mais de 80% de redução no número de chamados diários. E o nosso NPS também subiu muito. Tirar esse problema da frente levou mais conforto pro colaborador num momento de desconforto.”
“Quando o meu gestor chegou e falou: "você vai assumir o grupo inteiro de viagens", eu abracei isso. Me abriu diversas portas. Hoje eu tenho visibilidade na empresa por defender aquilo que eu acredito.”
Fonte: LACTE 2025 — Latin America Corporate Travel & Expense
Perguntas que o RH faz sobre a Onfly
Tirar as dúvidas certas é mais rápido que esperar a próxima reunião. Aqui estão as que mais aparecem.
O que é Onfly?
Como faço uma reserva de viagem?
A Onfly oferece suporte 24 horas?
Como funciona o reembolso de despesas?
É possível personalizar as políticas de viagem da minha empresa na Onfly?
Quais tipos de relatórios posso gerar?
Posso usar a Onfly em dispositivos móveis?
Viagem corporativa que retém.
E que os colaboradores vão falar bem.
Demo de 30 minutos com foco na experiência do colaborador. Não é demo de produto de T&E. É demo de estratégia de RH.
Foco em experiência do colaborador. Sem demo técnica de produto.